为严明劳动纪律，转变工作作风，切实强化职工遵章守纪的自觉性，减少和杜绝各类违规违纪事件的发生，确保公司各项工作顺利进行，3月4日，连云港公司灌云县公司部署加强劳动纪律夯实作风建设工作。

该公司结合当前面临的形势任务和工作重点，认真落实廉洁自律有关规定，学习贯彻党的十八届四中全会精神，严禁收送“红包”；严禁公款送礼、公款吃喝；严禁奢侈浪费；严禁车私用、酒后驾车；严禁参与赌博、严禁出入私人会所等。为进一步加强劳动纪律夯实作风建设，该公司强调强化考勤过程管控。原则上每天上下午的到离岗必须员工本人亲自在考勤卡上签到，确实因公出差、下基层检查以及员工生病住院或家中遇急事等特殊情况，可以事先向公司领导或部门(单位)负责人请假，但必须注明其出差去向及原因，否则，一律视缺岗处理；加大考勤责任追究。加大对机关部门、业务支撑机构及各基层单位办公场所在岗情况不定期检查力度，结合考勤管理办法(试行)严肃劳动纪律，严格执行办公作息时间，提高公司运行效率，确保企业健康和谐发展。（任义刚）