为进一步拓宽招工渠道，缓解园区企业用工紧缺情况，促进对外劳务交流合作，区人社局抢抓一季度用工高峰，由区人社局副局长蔡晓彤带队，携6家区内重点企业及人力资源公司组成跨省劳务协作专班，于近日赴山东菏泽鄄城县、郓城县开展劳务协作对接交流，并深入当地职业院校参观考察。

在活动期间，双方扎实推进各项对接活动，就两地特色产业、人才需求、就业帮扶、技能培训等方面工作进行广泛交流，并签署了劳务协作战略合作协议。

交流活动中，鄄城县人社局副局长任峰，郓城县人社局党组成员、公共就业和人才服务中心主任董恩政分别就鄄城县、郓城县的辖区概况、历史沿革和劳动力资源情况等作了介绍。蔡晓彤重点就开发区的资源优势、产业发展和稳就业工作等情况进行了说明，并推介了人才引培、就业创业相关政策。区内重点企业代表详细介绍了各自企业的招聘岗位、工资待遇及为两县赴连人员量身定制的生活环境。座谈会使双方进一步明确了用工对接意向，为接下来招工引才的落地成效做好铺垫。

在郓城期间，专班一行实地参观了新华职业中等专业学校，并就校企实习与就业培训，签订了校企合作协议。

下一步，区人社局将在巩固原有劳务合作基地的基础上，分批多次组织招聘和劳务协作对接活动，开拓新的劳务合作基地，从优秀岗位推送、劳务输转服务、职业技能培训等方面提供高质量的就业服务，确保外省务工人员引得来、能就业、稳得住，打好就业工作“主动仗”、突出招工“主动力”，在全区“抢先机、开新局”中展现人社作为。