近日，连云港市人社部门联合市住建、交通、水利、公安、信访、司法等部门，赴全市9个县区板块开展保障农民工工资支付宣传和培训活动。通过集中培训、进工地现场等方式，组织实名制管理、农民工工资专用账户、工资保证金等“四项制度”和工资月结月清业务培训，并现场宣传《保障农民工工资支付条例》以及“连护薪”维权二维码等本地维权渠道，积极营造关爱农民工的良好氛围，切实保障农民工劳动报酬权益。

此次宣传培训是继根治欠薪冬季专项行动后又一次大型活动。人社、住建等部门将继续加强根治欠薪工作，推动欠薪问题高效解决。针对不同欠薪问题，做到具体问题具体分析，靶向施政，务求实效。同时，做好应急处置，强化信息报送、提级调度和违法惩戒力度，尽快尽早消灭隐患，坚决维护好农民工劳动报酬权益。

宣传活动中，市人社、住建等部门相关负责同志围绕《保障农民工工资支付条例》，聚焦保障工资支付、劳动用工管理中存在的“不知道、不了解、不掌握”的痛点问题，从农民工实名制管理、工程款支付担保、工资保证金、分账管理、农民工工资专用账户、总承包单位代发工资、维权信息公示等方面，对保障农民工工资支付制度进行了全面、详细地讲解，并现场派发了宣传手册5000余份。

培训活动中，市人社、住建、司法等部门有关负责同志针对近年来欠薪信访案件出现的突发性强、人数多、金额大、工程款与工资裹挟等问题，围绕《建筑工人实名制管理办法（试行）》，对工程项目关键岗位人员管理、建筑市场行为标准化台账管理进行了详细的讲授。并对建立“农民工工资离场结算确认”和“项目月度产值确认”工作机制进行了说明，对农民工工资发放做到全程监督。