为进一步加强法治宣传教育工作，提高人力资源和社会保障法律法规社会知晓度，开发区人社局组织开展“普法宣传月”活动，围绕“就业创业、劳动关系、人事人才、社会保险”四个方面，开展普法宣讲。

一是扩大普法宣传面。充分利用开发区门户网站、连云港经开区人力资源网站、微信公众号等媒体多渠道宣传劳动法律法规政策，并动员人社基层平台转发至工作群、网格群，以通俗易懂的方式，让政策家喻户晓、深入人心。联合移动、电信大数据平台，精准发送宣传燃信20万条，让人社法律法规广为人知。

二是坚持活动多样化。通过“以案说法”“情景模拟”，开展工伤预防进园区、社保政策进社区、人才政策进学校、和谐关系进企业、劳动维权进街镇等特色活动5场次，现场为企业及群众答疑解惑。与常州工程职业技术学院开展“就在港城 乐业经开”青年人才专场招聘会，在现场放置劳动法律法规宣传板报，利用学院宣传橱窗等宣传阵地大力宣传人社法律法规，营造浓厚的法治氛围。

三是加强人才队伍建设。组织开展人社系统综合素质提升培训班，充分发挥本单位及基层平台宣传骨干力量，鼓励党员干部担当学法志愿者，通过组织骨干力量参与政策法规、经办业务学习，重点提升学法队伍政治业务素质与工作能力，进一步壮大学法宣传队伍，为学法依法治理工作提供有力的人才保障。

下一步，我们将进一步加大法律法规宣传力度，通过开展“赋能人力 益企同行”人力资源经理培训班、“生临企境”青年学子园区行等活动为载体，广泛开展就业创业法律法规宣传，不断提升群众法治意识，创造良好的法治氛围。